诺德双语学校在全球拥有70多所分校,深受广大家长欢迎。诺德双语学校的教师团队一直是家长关注的焦点,因为教师的专业素质直接影响到孩子的学习效果。诺德双语学校的教师团队有哪些优势呢?他们都是经过怎样的选拔和培训的呢?
诺德双语学校教师100%拥有教师资格证
诺德双语学校的每一位教师都需要持有国家教师资格证,这是保证教学质量的基本要求。不仅中方教师需要持证上岗,外教也都需要持有本国的教师资格证书。这样可以确保每位教师都具备系统的教育理论知识和教学技能。
严格的教师选拔标准,90%以上教师拥有硕士学历
诺德双语学校对教师的选拔非常严格,90%以上的教师拥有硕士及以上学历。大部分教师都毕业于重点高校,拥有扎实的专业知识。外籍教师主要来自英国、美国、加拿大、澳大利亚等国家,母语为英语,富有国际视野。学历高、业务强的教师团队,能给学生提供高质量的双语教学。
平均10年以上教龄的资深教师团队
诺德双语学校的教师平均教龄在10年以上,许多教师的教龄都在20年以上。资深的教师不仅教学经验丰富,更重要的是他们对教育的热情没有减退,以及对孩子的了解和耐心。这对稳定的教学质量以及孩子的成长都大有裨益。
系统的教师培训,保证教学方法与理念统一
诺德双语学校每年都会对教师进行系列培训,通过集团统一的培训体系,使各校教师的教学理念和方法保持一致。培训内容涵盖IB课程、双语教学法、STEM课程等。部分教师还能赴海外学校进行短期培训交流。系统的培训可以推动教师专业成长,也使学校的教育质量标准化。
稳定的教师团队打造良好师生关系
诺德双语学校的教师流动率很低,校方会与教师签订长期合同。这样可以保证教师队伍的稳定性,学生可以与固定的老师建立长期的师生关系。相处时间长了,老师更了解每个学生的性格和学习特点,能制定出个性化的教学方案。稳定的师生关系是良好教育的基石。
综上所述,诺德双语学校的教师团队学历高、教龄长,且经过系统培训和选拔。资深专业的教师队伍是诺德双语学校教学质量的重要保证,也使其在国际学校中占有绝佳的口碑。